Болгарія потребує нової астронавтської програми, щоб повернути мрію про космос молоді

26 та 27 червня у "Софія Тех Парк" відбудеться шосте видання фестивалю "Алло, Космос! Говорить Болгарія". Вперше форум триватиме два дні, причому другий день буде повністю присвячений "освіті" та "кар'єрним можливостям" у сферах науки та космічних технологій.

З нагоди майбутньої події у програмі "Сніданок на траві" гостював "Саймон Дженнер" – австралієць, який присвятив свій професійний шлях космонавтиці. Після років роботи в компанії, що організовує приватні місії до "Міжнародної космічної станції", він оселився в Болгарії та заснував власну компанію з космічного консалтингу.

"Я створив компанію тут, у Болгарії. Загалом ми існуємо для того, щоб допомагати компаніям дістатися космосу. Більша частина нашої діяльності пов'язана з пілотованими космічними польотами", — розповів Дженнер.

Фестиваль "Алло, Космос!" як каталізатор космічної культури

За його словами, такі ініціативи, як "Алло, Космос! Говорить Болгарія", відіграють ключову роль у формуванні "космічної культури" в нас і заохоченні молодих людей обирати кар'єру в науці та технологіях. Він підкреслив, що подібні форуми роблять космос доступнішим і зрозумілішим.

"Вважаю, що подібні ініціативи є надзвичайно потужним джерелом натхнення. Діти мають можливість почути болгарських та міжнародних лекторів, які розповідають, що таке працювати в космічній індустрії", — зазначив Дженнер.

Галузь, що розвивається, та дефіцит кадрів

Експерт зазначив, що Болгарія вже має "космічну індустрію, що розвивається", але потерпає від гострого дефіциту підготовлених фахівців. На його думку, існує розбіжність між потенціалом компаній і наявним людським ресурсом.

"У нас є чудові космічні компанії, але немає достатньої кількості талантів у цій сфері. Нам потрібно набагато більше молодих людей, які пройдуть через освітню систему, а потім приєднаються до космічного сектору", — сказав Дженнер.

Як голова "Консультативної ради з промисловості" при "Болгарському космічному кластері", він працює над тіснішою співпрацею між бізнесом та державними інституціями, щоб розвивати цілісну космічну екосистему в країні.

Чому Болгарії знову потрібна астронавтська програма

Особливий акцент у розмові Дженнер зробив на необхідності для Болгарії знову мати національну програму астронавтів. Він нагадав, що країна вже має історичний досвід і успіхи в цьому напрямку.

"Вашій країні дуже пощастило, що вона вже має двох астронавтів, які літали в космос. Тоді кар'єра астронавта стала цілком реалістичною ціллю, до якої болгари могли прагнути", — зауважив Дженнер.

За його словами, однак, нинішнє покоління молоді не має сучасного болгарського прикладу, який надихав би їх так само. Бракує фігури, з якою вони могли б себе ідентифікувати.

"Діти, які сьогодні шукають своє натхнення, не бачать болгарського астронавта, який би їх представляв. Вони не бачать людину, на яку хотіли б бути схожими і яка була б близькою до їхньої вікової групи", — вважає Дженнер.

Він підкреслив, що в усьому світі доведено: поява "національного астронавта" діє як потужний стимул для молодих людей орієнтуватися на "науку, технології, інженерію та математику".

Космічні програми як інвестиція, а не витрати

На запитання про те, наскільки реалістично для Болгарії розвивати астронавтську програму за обмежених публічних ресурсів, Саймон Дженнер наполіг на тому, що космічні ініціативи слід розглядати як "довгострокову інвестицію", а не просто як статтю бюджетних витрат.

"Люди дивляться на це як на витрати, а варто було б розглядати як інвестицію. Проведено багато досліджень, які показують, що кожен долар чи євро, інвестовані в космічні програми, повертаються суспільству багаторазово", — сказав він.

За його словами, держави виграють не лише завдяки розвитку нових технологій та інновацій, а й завдяки створенню "висококваліфікованих фахівців" та стимулюванню інтересу до інженерних і природничих наук. У довгостроковій перспективі це веде до більш конкурентоспроможної економіки та вищої доданої вартості.

"Коли ми говоримо про державу з неймовірно розумним і талановитим населенням, яка потребує більше людей, що обирають інженерні науки, я думаю, що це одна з можливостей, які можна використати для їхнього натхнення", — підсумував Саймон Дженнер.