Работающие удаленно сталкиваются с серьезными вызовами в современной цифровой рабочей среде, согласно анализу Европейской конфедерации профсоюзов. Исследование раскрывает тревожные тенденции, связанные с чрезмерным проникновением технологий в повседневную жизнь сотрудников.
Статистические данные показывают резкий рост удаленной занятости. Если в 2019 году удаленная работа была скорее исключением, то в настоящее время каждый пятый европеец (20,3%) работает частично или полностью из дома. Этот феномен ставит ряд вопросов относительно границ между профессиональной и личной жизнью.
Ключевой момент в исследовании - установленное шестикратное увеличение внерабочего времени среди сотрудников, работающих удаленно. Параллельно с этим работодатели все активнее применяют программные решения для мониторинга деятельности сотрудников, что порождает серьезные этические вопросы.
Клас-Михаэль Шталь, заместитель генерального секретаря Европейской конфедерации профсоюзов, подчеркивает необходимость новых регуляций. "Удаленная работа должна предоставлять больше гибкости и автономности, особенно для людей с инвалидностью или проживающих в отдаленных районах", - заявляет он.
Европейская комиссия предпринимает конкретные шаги по законодательному регулированию удаленного труда. Разрабатываются правила, которые должны гарантировать право работников "отключаться" вне рабочего времени и не быть постоянно доступными для своих работодателей.
Национальное исследование среди болгарских студентов раскрывает интересные установки к будущей рабочей среде. 76% молодых людей определяют баланс между работой и личной жизнью как определяющий фактор при выборе рабочего места. Дополнительно 60% предпочитают четырехдневную рабочую неделю, а 65% хотели бы сокращенный рабочий день.
Рынок труда, однако, показывает противоречивые тенденции. Согласно анализу HR-компании JobTiger, количество предложений удаленной работы в Болгарии сократилось наполовину в период 2022-2024 годов. Работодатели все больше поощряют возвращение в офис и ограничивают возможности удаленной работы.
Болгарское законодательство уже предприняло шаги в этом направлении, введя в Трудовой кодекс новую норму, позволяющую сотрудникам не отвечать на служебные сообщения вне рабочего времени.
Европейская комиссия продолжает консультации с социальными партнерами, цель которых - создание общих правил для всего Европейского союза. Ожидается, что готовящаяся директива поставит четкие границы между цифровой связью и личным пространством сотрудников.
Похожие публикации
Революция удаленной работы: Малый бизнес опережает корпорации
Болгарский рынок труда: Нехватка рабочей силы толкает работодателей к иностранному персоналу
Цифровой детокс: тихая революция поколения Z в городском транспорте
Рекордное количество иностранных сотрудников оживляют болгарский туристический сезон 2025
Будущее удаленной работы еще только предстоит определить, но одно бесспорно - технологии и человеческий фактор будут продолжать взаимодействовать все более комплексно в меняющемся мире труда.
Коментари (36)
Луд_Петко
26.07.2025, 10:17Найсът! Българските служители най-после ще имат европейски стандарти за работа.
martin_24
26.07.2025, 10:18Суперяко!НайсечеЕСниоправяработата👍
BAT_VASKO
26.07.2025, 10:20Накрая поне някой се сети да оправи системата 😂👌
AB6
26.07.2025, 10:21aman ot ofisi, ama dano pone distantsionno da e po-yako! 💻🇧🇬
Top4o
26.07.2025, 10:19Супер идея - найсър баланс между работа и личен живот! 😡
ninja
26.07.2025, 10:23То4но това ни трqбва! ЕС най-после мисли за хората и техния комфорт 👍!! 🙄
komentar_bg
26.07.2025, 10:24точно така! ес мисли за хората и техните права. дигиталната ера изисква нови правила.
97F
26.07.2025, 10:20Поредната намеса на ЕС във вътрешните ни работи! Пак ни командват...
A. Димитров
26.07.2025, 10:22Поридните евробюрократични глупости, които никой няма да спазва!
Shefa
26.07.2025, 10:24Абе, друго си е да си почиваш без шефа да те бомбардира по имейла 🙄👌!
XD
26.07.2025, 11:28найсър! българиq трябва да е пример за добра дигитална работна среда в съюза!
m. георгиев
26.07.2025, 11:32kupon e da rabotish ot hamaka, ama posle si plashtash skapo 😂🏡💻!!
важна_защитата
26.07.2025, 11:31Страхотна крачка напред! Защитата на служителите е важна.
PICH_007
26.07.2025, 11:34Пак някакви параграфи, ама дали ще работи на практика? 🤨
vankataBG2005
26.07.2025, 11:32ЕС се меси ннавсякъде, докато Русия пази истинските работници!
Doktora2013
26.07.2025, 11:33Поредната глупост от брюкселските чиновници. Кой им дава право да се бъркат?
as
26.07.2025, 11:37Прав си, бюрокрацията ражда нови правила. Ама някой трябва да спре експлоатацията 💪😤
gringo_772022
26.07.2025, 12:12Bravo, v pizhama na rabota! 😂👨💻
b. Костов
26.07.2025, 13:12Факт! Найсата е да не те безпокоят извън работата. 🇧🇬
t. Петров
26.07.2025, 13:13смешное,пакнqкаквирегулации...
VIKI_QNA
26.07.2025, 13:48Найсова новина, вече ще имаме повече права на работа!
REALIST
26.07.2025, 13:49западът иска да ни контролира и чрез работата!!!
REALIST
26.07.2025, 13:50Супер, нека найн-после оправят тоя работен режим!
Kombinator2017
26.07.2025, 13:51Друга пореднна глупост от ЕС, ние сме си самостоателни!
русия_поредните
26.07.2025, 14:38Поредните брюкселски глупости. Русия щяла да оправи нещата!
GUEST123
26.07.2025, 14:39аууу,най-послепоневиртуалнодаработим🇪🇺👩💻 😁
PETROV
26.07.2025, 14:39браво на еврокомисията, тва е прогрес за работещите хора!
blagoi
26.07.2025, 14:41Хубаво е да има регулации, ама повече работа, по-малко бюрокрация! 💪
MAIMUNATA
26.07.2025, 14:45Точно така! По-малко хартийки, повече свобода и резултати!
ivanka2008
26.07.2025, 14:41Супер е, ннайй-накрая ЕС мисли за нас работещите!
PESHAKA
26.07.2025, 14:43пак ни контролирад тия от брюксил...
NOCOMMENT
26.07.2025, 14:43Поредната западна глупост... Руснаците работят истински! 🇷🇺
ес_👏🇪🇺
26.07.2025, 14:43ес мисли за хората - respekt! 👏🇪🇺
4erveno_flag
26.07.2025, 15:01Най-после някой разбра колко е важно да имаме граници между работа и личен живот! 🤬
факт_правила
26.07.2025, 15:03факт, найс правила!!
човещина
26.07.2025, 15:06Найс - пони малко човещина за работещите!