Условията на труд за лекари и учители в България през 2026 г.: ръст на заплатите, иновации и социални стимули

През 2026 г. лекарите и учителите в България получават нови възможности за професионална реализация благодарение на бюджетни реформи и целеви инвестиции. Основните заплати за медицински сестри и лекари в детски и училищни заведения минават над 2 200 лв. месечно, а средната учителска заплата надминава 1 800 лв., като растежът варира между 12 и 18% спрямо 2025 г.

В образованието се очаква мащабна модернизация: над 480 млн. лв. са предвидени до 2026 г. за създаване на STEM кабинети и центрове във всички 2 240 училища в страната. Въвеждат се лаборатории, високотехнологични класни стаи и регионални научни комплекси, които подкрепят развитието на ученици и учители.

Учителите вече разполагат с нова национална програма за квалификация, партньорства с бизнеса и международни програми за обучение. Модернизират се и условията в университетите – синдикатите искат допълнително 218 млн. лв. за заплати и социално-битови дейности във висшите учебни заведения през 2026 г.

В здравеопазването се разширяват социалните и професионални стимули, а медицинските специалисти получават възможност за по-гъвкаво работно време и допълнителни бонуси към заплатата. Включват се нови програми за специализация, обновяване на работната среда и подкрепа за младите медици в провинцията.

Министерството на труда и социалната политика предвижда разширяване на обхвата на помощта за ученици – над 300 лв. еднократна подкрепа за начало на учебната година във всички класове от 1. до 8., както и растящи средства за социално подпомагане на семействата с деца и работещите учители.

„Инвестициите в кадрите са ключът към качество в лечението и образованието“, подчертаха от синдикатите. Въвеждането на нови програми за квалификация се очаква да повиши мотивацията и да спомогне за задържането на български специалисти у нас.