Технологичен пазар на труда: Кибер умения определят бъдещето

Мащабно изследване, проведено от Talker Research и публикувано в New York Post на 24 юни 2025 година, разкрива задълбочаващата се трансформация на пазара на технологичен труд в Съединените щати.

Проучването категорично демонстрира, че технологичните лидери преосмислят своите кадрови стратегии. Близо 53% от компаниите декларират директен фокус върху наемането на експерти по киберсигурност, разпознавайки потенциалните рискове в дигиталната среда.

Паралелно с това, 48% от анкетираните мениджъри подчертават изключителната важност на меки умения като адаптивност, комплексно проблемно решение и изкуствен интелект. Тези компетентности се превръщат в ключов диференциатор при подбора на персонал.

Парадоксално, въпреки високото осъзнаване на заплахите, едва 48% от служителите вярват в пълната готовност на организациите си срещу киберпредизвикателствата. Окуражаващ е фактът, че 88% са мотивирани за допълнителна квалификация.

Изследването категорично демонстрира, че бъдещето на работните места изисква непрекъсната еволюция, инвестиции в обучение и холистичен подход към дигиталната грамотност.