Профспілка «Безпека» в МВС виступила проти звільнення співробітників з інвалідністю за рішенням ТЕЛК, а також працюючих пенсіонерів. Про це йдеться у відкритому листі профспілки до міністра внутрішніх справ Івана Демерджиєва.
У профспілці кажуть, що отримали сигнали про підготовку скорочень серед працівників з інвалідністю за рішенням ТЕЛК. За їхньою інформацією, готують також масове звільнення держслужбовців, які вийшли на пенсію, але досі працюють.
«Категорично проти кон'юнктурного скорочення співробітників із рішеннями ТЕЛК і їхнього викидання на ринок праці», — пишуть в альянсі.
За словами профспілки, ці працівники хворіють — найчастіше на інфаркти, інсульти, діабет і невропатії — через погані умови праці та навантаження в МВС. У профспілці наголошують: люди йшли служити в міністерство, а не для того, щоб заробити інфаркт чи інсульт.
Якщо скорочення все ж відбудуться, профспілка вимагає окремим нормативним актом гарантувати цим працівникам інші посади в МВС або в державних чи муніципальних органах на пільгових умовах. В альянсі наполягають: звільнення не повинні бути самоціллю чи безпринципним рішенням, продиктованим економічною чи політичною кон'юнктурою.
Для працюючих пенсіонерів профспілка пропонує інший варіант. Якщо держава більше не хоче такої практики, можна скасувати цю норму на майбутнє, а вже наявні трудові відносини не чіпати. Держслужбовці виходять на пенсію приблизно у 55 років. За такого підходу кількість працюючих пенсіонерів щороку скорочуватиметься в середньому на 20%. За підрахунками альянсу, через 5 років таких працівників не залишиться зовсім.
Профспілка вимагає зустрічі з керівництвом МВС і негайно надати інформацію, зокрема письмово, про плани міністерства.
У травні на зустрічі з профспілками Демерджиєв заявив: «Скорочень без аналізу не буде, але буде оптимізація структур із дубльованими функціями», — щоб МВС працювало ефективніше. Міністр тоді пояснив важке фінансове становище держави витратами з початку року та управлінськими рішеннями попередніх урядів. Метою назвав вихід із цієї ситуації до 2026 року. Після цього, за його словами, шукатимуть справедливий і прозорий спосіб формування зарплат держслужбовців в усіх сферах.