Поколението Z пренаписва правилата: Как младите иноватори трансформират България

21.01.2026 | Аналитика

От роботи за соларни паркове до платформи с изкуствен интелект – новото поколение български предприемачи доказва, че иновациите нямат възраст. С институти като INSAIT и инициативи като „Най-добър младежки стартъп", България се превръща в люлка на технологичната революция в Източна Европа.

© BurgasMedia.com — admin

Когато говорим за „изтичане на мозъци", обикновено си представяме млади таланти, напускащи България за Берлин, Лондон или Силициевата долина. Но през последните години се заражда нещо ново – обратна вълна от амбиция, креативност и дързост. Поколението Z, родено между средата на 90-те и началото на 2010-те, не просто остава в България – то я трансформира. С код, идеи и предприемачески дух, който не признава бариери.

INSAIT: Българският отговор на Силициевата долина

Една от най-значимите истории на успеха е INSAIT (Институт за компютърни науки, изкуствен интелект и технологии) към Софийския университет. Създаден през 2022 г., институтът вече е получил над 1 милион долара от Google за докторантски стипендии само през 2024 г. – една от най-големите дарителски програми на технологичния гигант в света за тази година.

Но цифрите са само част от историята. INSAIT е единствената институция в Източна Европа с пълен достъп до специализираните изчислителни ресурси на Google за генеративен изкуствен интелект – ресурси на стойност до 40 милиона долара годишно. През март 2024 г. институтът представи BgGPT – първият български езиков модел, който вече се тества в образованието и публичната администрация.

Стартъп нацията: 11 победители, 1000 мечти

Националният конкурс „Най-добър младежки стартъп в България", организиран от Фонд на фондовете и Софийския университет под патронажа на Министерството на иновациите, се превърна в барометър на младежкото предприемачество. През 2025 г. конкурсът отличи 11 победители в три категории: Future Unicorns (технологични стартъпи с глобален потенциал), Business Stars (регионални бизнеси) и SDG Dragons (проекти за устойчиво развитие).

Сред наградените проекти се открояват: робот за автономно почистване на фотоволтаици в индустриални соларни паркове, интелигентен контейнер с AI технология за сортиране на пластмаса и кенчета, както и платформата „Вътрешен глас" за градски игри и персонализирани преживявания. Това не са просто бизнес идеи – това са решения на реални проблеми, създадени от хора между 18 и 29 години.

71% от бизнесите вече използват AI

Според Барометъра на предприемачеството на EY за 2025 г., 71% от българските компании вече активно използват изкуствен интелект – процент, по-висок от средния за региона (65%). Дигиталната трансформация вече не е бъдеще, а настояще. И движещата сила зад нея са именно младите специалисти, които не познават свят без интернет и смартфони.

Тази тенденция се подкрепя и от екосистемата около тях: менторски програми, достъп до рисков капитал и държавна подкрепа чрез Плана за възстановяване. България вече не е само „аутсорсинг дестинация" – тя е инкубатор на идеи.

Защо Gen Z остава?

Въпросът „защо да остана в България?" все по-често получава убедителен отговор. Ниските разходи за живот в сравнение със Западна Европа, членството в ЕС и еврозоната, както и достъпът до европейски фондове създават среда, в която младият предприемач може да експериментира без катастрофален риск. А ако успее – пазарът е цяла Европа.

Не по-малко важен е и културният фактор. Поколението Z в България е дълбоко свързано с глобалните тенденции, но и с локалната идентичност. Те искат да докажат, че успехът е възможен тук – не въпреки България, а благодарение на нея.

Извод

Младите иноватори от поколението Z не чакат държавата да им създаде условия – те сами ги създават. От AI лаборатории до еко стартъпи, от градски игри до роботика, България се превръща в сцена за нов тип патриотизъм – този на създаването, а не на напускането. И може би точно това е най-важната инвестиция в бъдещето на страната.