Национальный институт социального страхования (НОИ) предпринимает масштабные трансформации в системе социального обеспечения, при этом фокус падает на постепенную адаптацию пенсионных механизмов к современным вызовам.
В эксклюзивном интервью новый руководитель Весела Караиванова обрисовала основные приоритеты учреждения, подчеркнув необходимость сохранения достигнутых результатов и одновременно внедрения инновационных подходов.
Ключевой момент в стратегии НОИ - плавное увеличение пенсионного возраста. Согласно актуальным расчетам, к 2027 году страховой стаж для женщин достигнет 37 лет, а для мужчин - 40 лет. Полное выравнивание возраста планируется в 2037 году, когда он будет 65 лет для обоих полов.
Караиванова подчеркнула, что темпы увеличения должны быть тщательно сбалансированы с учетом текущей продолжительности жизни и материального положения пожилых людей. Особое внимание будет уделено занятым в третьей категории труда.
Другой существенный аспект реформы - пересмотр максимального размера пенсий. Согласно экспертным расчетам, полная отмена пенсионного потолка обошлась бы примерно в 5,2 миллиона левов ежемесячно. Альтернативный вариант - увеличение потолка с 3400 до 3600 левов, что затронуло бы около 3000 пенсионеров.
Институт делает ставку на цифровизацию как основной инструмент улучшения услуг. Внедренный в марте Единый портал консолидирует все электронные платформы, предоставляя комплексное обслуживание через различные методы электронной идентификации.
Среди приоритетов НОИ - предстоящее введение евро. Караиванова успокоила пенсионеров, что не требуется подача дополнительных документов - перерасчет произойдет автоматически по фиксированному курсу 1,95583 лева за евро.
Институт работает над расширением каналов доступа к услугам, планируя создание мобильных групп и улучшение работы приемных. Особый акцент будет сделан на обслуживании пожилых людей и жителей удаленных районов.
Эксперты НОИ готовят Дорожную карту совершенствования пенсионной системы совместно с Министерством труда и социальной политики, Министерством финансов и другими государственными учреждениями.
Ключевой момент в стратегии - повышение общественного доверия через прозрачность, профессионализм и заботу о застрахованных лицах. НОИ ставит перед собой цель быть не просто административным органом, а современной, клиентоориентированной организацией.
Предстоящие изменения демонстрируют комплексный подход к социальному страхованию, учитывающий демографические тенденции, экономические реалии и потребности различных возрастных групп.