Совет министров принял ключевую Национальную стратегию по повышению доступности и потенциала первичной внебольничной медицинской помощи в Болгарии. Этим шагом правительство официально запустило амбициозный план, направленный на решение одних из самых серьезных проблем в отечественном здравоохранении – нехватки кадров и их неравномерного распределения по территории страны. Новая стратегия, вместе с прилагаемым к ней планом, будет действовать до 2027 года и является частью более широкого Национального плана восстановления и устойчивости.
Основные цели и меры
Новость была объявлена на специальном брифинге министром здравоохранения Силви Кириловым, который обрисовал основные цели и меры, заложенные в документе. На фоне тревожных данных о все более трудном доступе к врачебной помощи, особенно в малых населенных пунктах, министр заявил, что стратегия направлена на преодоление дисбаланса и обеспечение лучшей медицинской помощи для всех болгарских граждан.
Одним из основных столпов стратегии является введение ряда стимулов, которые должны привлечь и удержать молодых специалистов в секторе.
"Мы вводим стимулы для молодых людей, чтобы они выбирали профессии в секторе,"отметил Кирилов, подчеркнув, что создаются условия для работы и в самых маленьких населенных пунктах. Среди предусмотренных мер – оказание поддержки врачам общей практики в отдаленных районах, а также открытие новых амбулаторий, которые избавят жителей этих мест от необходимости проезжать
"десятки километров, чтобы попасть к врачу".
План местных политик
Стратегия также предусматривает комплексный пакет местных политик, которые будут реализовываться на муниципальном уровне. Они включают финансовую и бытовую поддержку для медицинских специалистов, которые решат работать в малых городах и селах. В качестве примеров были приведены:
- Возможности стипендий во время обучения
- Предоставление жилья
- Содействие в поиске работы супругу/супруге
- Предоставление мест в детском саду и школе для семей с детьми
Дополнительными стимулами являются и улучшение финансовых условий через дополнительную оплату, особенно в системе первичной медицинской помощи. Важной частью плана является и введение нового стандарта оплаты, который свяжет вознаграждения с квалификацией специалистов, чтобы гарантировать
"справедливость и предсказуемость в системе", сообщил также Силви Кирилов.
Другой ключевой элемент нового подхода – это введение единой информационной системы, которая будет предоставлять актуальные данные в реальном времени о количестве, квалификации и территориальном распределении кадров. По словам министра, это даст возможность
"принимать информированные решения и направлять ресурсы туда, где нехватка наибольшая".
Кроме того, стратегия предусматривает и создание консультативных медико-социальных подразделений, которые будут направлены на наиболее уязвимые группы общества. Они будут служить опорой для молодых матерей, семей с детьми с ограниченными возможностями, людей с хроническими заболеваниями и особыми потребностями, а также для пожилых людей, подверженных риску социального исключения. Министр Кирилов определил это как
"новую модель, которая приблизит помощь к человеку и снизит нагрузку на больничную систему".
В заключение, министр здравоохранения выразил уверенность, что с этой стратегией закладываются
"основы более справедливой и сбалансированной системы здравоохранения". Он добавил, что предусмотренные меры имеют потенциал
"вернуть доверие людей и обеспечить будущее болгарскому здравоохранению".