Болгарія посилює контроль на Чорноморському узбережжі, щоб подолати тіньову економіку в туризмі. Міністр праці та соціальної політики Борислав Гуцанов приєднається до інспекції дирекції "Інспекція праці – Бургас" на курорті Сонячний берег, повідомили офіційно з пресцентру відомства.
Чому посилюються перевірки?
Цей крок є частиною масштабної кампанії, яка стартувала в червні з метою припинення нерегламентованих практик у ключових для літнього сезону секторах. Згідно з інформацією міністерства, перевірки охоплюють усі туристичні селища на узбережжі, а фокус зосереджений на готельному та ресторанному бізнесі — традиційно вразливих до порушень.
Попри сонячну погоду та безтурботну атмосферу морських курортів, за фасадом літнього сезону приховуються серйозні проблеми з трудовим законодавством. Інспектори праці працюють на місцях з чітко поставленими цілями:
Обмеження незадекларованої праці, дотримання положень про робочий час і оплату праці працівників, а також гарантування безпеки та здоров’я працівників. Крім того, особливий акцент робиться на законному найманні іноземних громадян із третіх країн та неповнолітніх осіб, експлуатація яких часто є легшою.
Ризик у туристичному секторі підвищений через широке використання різних форм незадекларованої праці. Ці практики не тільки позбавляють державу податкових надходжень, але й ставлять працівників у незавидне становище, без соціального страхування та захисту.
Статистика порушень
Офіційні дані, надані "Головною інспекцією праці" раніше цього місяця, підтверджують серйозність проблеми. Від початку року дотепер, у рамках усіх економічних діяльностей, проведено майже 31 750 перевірок. Встановлено понад 123 400 порушень, що свідчить про повсюдні проблеми.
- 54 580 порушень пов’язані зі здійсненням трудових правовідносин.
- 68 000 порушень стосуються забезпечення здорових і безпечних умов праці.
- Найбільш вражаючою є кількість випадків роботи без трудового договору — цілих 2240.
Інспекція продовжує фіксувати особливо велику кількість працівників, які працюють у тіньовому секторі, саме в готельному та ресторанному бізнесі. Від початку року в цьому секторі виявлено 416 осіб, які працювали без трудового договору, при загалом 2111 встановлених випадках у всіх економічних секторах. Ці цифри однозначно підкреслюють потребу в посиленому контролі та посиленні заходів, щоб гарантувати права працівників і забезпечити чесну конкуренцію в туристичній індустрії.