Глобальний ринок праці проходить через drastичну трансформацію, при цьому провідні галузі шукають нестандартні підходи для подолання кадрових викликів. Згідно з авторитетним дослідженням, опублікованим The Guardian 27 червня 2025 року, багато секторів – включаючи виробництво, охорону здоров'я і технології – відчувають гостру нестачу кваліфікованих співробітників.
Інноваційне рішення криється у впровадженні AR/XR платформ, які дозволяють дистанційне навчання і технічну підтримку в реальному часі. Провідні корпорації, такі як GE Aerospace, демонструють успішні практики через впровадження цифрових інструментів для дистанційної діагностики і професійного розвитку.
Масштабне дослідження, проведене спільно TeamViewer і Bloomberg, розкриває категоричні дані: 78% бізнес-лідерів визначають цифрову трансформацію як стратегічний пріоритет, в той час як 76% планують збільшення інвестицій в цій галузі. Австралійська медична група Uniting вже успішно застосовує візуальні керівництва в медичному секторі.
Експерти підкреслюють, що AR/XR технології – це не просто черговий інновація, а критично важливий стратегічний інструмент для залучення, навчання і утримання талантів в умовах винятково конкурентного ринку робочої сили.