Местная администрация Бургаса предпринимает инновационный подход к преодолению кадрового дефицита в медицинском секторе, разрабатывая целевую финансовую схему поддержки медицинских специализантов. Стратегическая инициатива охватывает три муниципальные медицинские организации: Центр психического здоровья им. Проф. Ивана Темкова, Специализированную больницу легочных заболеваний и Комплексный онкологический центр.
В настоящее время 22 молодых врача проходят специализацию в указанных учреждениях, и муниципалитет будет предоставлять ежегодную субсидию в размере 2000 левов каждому специалисту. Мэр Димитр Николов подчеркивает, что это целенаправленная инвестиция в будущее городского медицинского сектора.
Финансовая поддержка будет покрывать широкий спектр профессиональных расходов – взносы за модули специализации, дополнительные квалификационные курсы, научные публикации, участие в конференциях и конгрессах. Основная цель программы – не только финансовая поддержка, но и создание устойчивых условий для профессиональной реализации молодых медицинских специалистов в Бургасе.
Механизм направлен на предотвращение миграции молодых врачебных кадров, предлагая им привлекательные возможности для карьерного роста и профессионального развития в родном городе. Муниципальная администрация демонстрирует стратегическую заботу о будущем здравоохранения через прямые инвестиции в человеческий капитал.
Программа представляет собой долгосрочное обязательство местной власти по улучшению качества медицинских услуг и созданию устойчивой медицинской экосистемы в регионе.