Інспектори праці з 19 до 23 жовтня 2026 року відвідають школи й університети по всій країні, повідомили в Головній інспекції праці (ГІП). Вони розкажуть молоді про її права, коли вона піде працювати. Цьогоріч до зустрічей додали нову тему: психосоціальні ризики на робочому місці.

Зустрічі — частина Європейського тижня безпеки й здоров'я на роботі. Європейська агенція з безпеки та здоров'я на роботі (ЕА-БЗР) разом із партнерами проводить його щороку на 43-му календарному тижні жовтня.

ГІП доповнила презентацію для школярів і студентів. Інспектори пояснять, що таке психосоціальні ризики і як їх запобігти. Нова тема пов'язана з кампанією ЕА-БЗР «Здорові робочі місця: разом дбаємо про психічне здоров'я на роботі». Вона триватиме з 2026 до 2028 року.

За даними ЕА-БЗР, у Європейському Союзі 45% працівників працюють в умовах, які загрожують їхньому психічному здоров'ю. З них 29% страждають від стресу, тривоги або депресії через роботу. Агенція вважає, що роботодавці й державні установи мають разом запобігати цим ризикам, оцінювати їх і керувати ними.

На зустрічах інспектори також говоритимуть про безпечний початок роботи та про те, чому важливий трудовий договір. Окремо розглянуть один із найбільших міфів: нібито робота без договору допомагає зрозуміти, чи підходить вона працівникові.

У ГІП нагадують: роботодавець має віддати працівникові примірник підписаного договору ще до того, як той почне працювати. Якщо хоче перевірити його навички, може укласти договір з випробувальним строком.

Інспекція проводить кампанію в навчальних закладах щороку. Там вважають її доброю практикою і довгостроковим пріоритетом. Керівництво агенції хоче, щоб молодь виходила на ринок праці впевненою та знала свої права й обов'язки. Про попередні кампанії можна прочитати в рубриці «Пресцентр» на сайті ГІП.

У жовтні 2026 року ми писали, що інспектори праці, зокрема колеги з управління в Бургасі, виявили понад 4600 порушень на курортах Чорноморського узбережжя. Інспектори провели 950 перевірок із травня по вересень. Без трудового договору працювали 142 людини.

У березні 2026 року Асоціація промислового капіталу в Болгарії (АПКБ) нагородила ГІП грамотою в національному конкурсі «Економіка на світлі». Відзнаку вручили в категорії «За особистість або організацію, які сприяли обмеженню та запобіганню неформальній економіці завдяки активній позиції». Підставою стали кампанії в школах і послідовна робота інспекції проти незадекларованої зайнятості.