НОВО
Війна, влада та зміни: Що очікує світ до кінця 2025 року Бургас зустрів свою заявку на звання Європейської столиці культури 2032 з грандіозним фольклорним фестивалем. Європейські та болгарські експерти досліджують переваги інвестицій у культурно-історичну спадщину Правця та Ботевграда. Муніципалітет Поморіє бере участь у міжнародному проекті з боротьби з енергетичною бідністю у міських районах. Фотографи з Бургаса об'єднують зусилля в благодійній виставці Бургас готується вразити вражаючим виступом для своєї заявки на звання Європейської столиці культури 2032 Учні з Приморсько представляють "Легенду про нестинарів" у Будинку культури НХК Війна, влада та зміни: Що очікує світ до кінця 2025 року Бургас зустрів свою заявку на звання Європейської столиці культури 2032 з грандіозним фольклорним фестивалем. Європейські та болгарські експерти досліджують переваги інвестицій у культурно-історичну спадщину Правця та Ботевграда. Муніципалітет Поморіє бере участь у міжнародному проекті з боротьби з енергетичною бідністю у міських районах. Фотографи з Бургаса об'єднують зусилля в благодійній виставці Бургас готується вразити вражаючим виступом для своєї заявки на звання Європейської столиці культури 2032 Учні з Приморсько представляють "Легенду про нестинарів" у Будинку культури НХК
08.06.2025 • 00:14
Вход Регистрация

Автомобільний гігант "Дачія" в Румунії реструктурує своє виробництво з масовою роботизацією

Редакция BurgasMedia Редакция BurgasMedia
06.06.2025 • 21:33
195 прегледа
0 коментара
Автомобільний гігант "Дачія" в Румунії реструктурує своє виробництво з масовою роботизацією
Снимка от Pexels

Завод «Дачія» в Міовені, що входить до складу французької групи «Рено», вступає в етап прискореної роботизації та автоматизації, що призводить до скорочення робочих місць. Компанія пропонує щедрі компенсації для добровільного звільнення співробітників, на яких вплинув перехід до сучасних технологій.

Автовиробник "Дачія", що належить французькій групі "Renault", впроваджує масштабну програму цифровізації та автоматизації виробничого процесу на своєму заводі в Міовені, Румунія. Ця трансформація вже серйозно впливає на сотні працівників підприємства.

У відповідь на зростаючу цифровізацію в автомобільній промисловості компанія оголосила про можливість добровільного звільнення співробітників до 1 липня 2025 року. Ті, хто вирішить припинити свої контракти до 20 червня з останнім робочим днем 30 червня, отримають щедрі компенсації, пропорційні їхньому стажу на заводі.

За даними румунських ЗМІ, суми варіюються від 24 000 леїв (4741 євро) для працівників зі стажем менше 2 років до 200 000 леїв (39 516 євро) для тих, у кого понад 16 років досвіду. Ця фінансова компенсація задумана як відшкодування для співробітників, яких зачепив перехід до автоматизованих виробничих ліній.

Завод у Міовені, керований "Renault" з 1999 року, виробляє автомобілі з 1968 року, включаючи культові моделі "Dacia 1300" і "Dacia 1310", які стали емблематичними для соціалістичної Румунії.

Масовий відхід працівників з заводу - ясний сигнал про надходящі соціальні та економічні зміни, які цифровізація та промислова автоматизація несуть не тільки в Румунію, але й по всій Європі.

Тагове:
автомобільна промисловість роботизація автоматизація цифровізація реструктуризація скорочення робочих місць
Сподели:

Коментари (0)

Трябва да влезете ...

Все още няма коментари.

Свързани статии