Первичный медосмотр при приёме на работу можно будет пройти у личного врача кандидата. Это предлагает проект Министерства здравоохранения. Как говорится в обосновании, так соискатели будут тратить меньше денег.

Это изменение входит в проект наредбы об условиях обязательных предварительных и периодических медосмотров работников и служащих. Министерство опубликовало проект на своём сайте. Общественное обсуждение продлится месяц.

Наредба определяет, как проводят осмотры, с учётом характера работы, условий труда и возраста работников. Она касается всех предприятий и рабочих мест, независимо от их устройства и формы собственности. Она не касается моряков и тех, кто работает с источниками ионизирующего излучения. Не касается она и других групп, для которых закон или подзаконный акт устанавливает особые требования к состоянию здоровья или медицинскому освидетельствованию. Для этих людей остаются особые правила.

Предварительный осмотр оплачивает кандидат на работу, а периодические — работодатель. Если работа ночная, работодатель платит и за предварительный осмотр.

Обязательный предварительный осмотр должны пройти те, кто устраивается на работу впервые, и те, кто больше трёх месяцев не работал по трудовому договору. Осмотр нужен и при переходе на другую работу у того же или у другого работодателя, если новая работа связана с вредными для здоровья и безопасности факторами и риском профессиональных заболеваний. Тем, кто будет работать по ночам, тоже нужно пройти осмотр до начала работы.

Периодические осмотры обязательны для всех работников и служащих, пока они работают. Их цель — регулярно следить за здоровьем и рано находить изменения в организме, которые вызваны рабочей средой и самим трудом. Осмотры должны вовремя выявлять профессиональные и связанные с трудом заболевания, а также социально значимые болезни.

Если это возможно, осмотры проводят прямо на предприятии. Работодатель предоставляет подходящие помещения и условия, которые отвечают требованиям к медицинской деятельности. Время на осмотры считается рабочим, и по возможности их проводят в рабочее время.

Врач, который провёл осмотры и обследования, вносит результаты в Национальную здравоинформационную систему. Данные о здоровье, физическом и психическом развитии работников и их медицинские документы обрабатывают по Закону о защите личных данных.

Как говорится в обосновании, министерство хочет привести наредбу в соответствие с действующими законами. Она также должна отражать реальную ситуацию и новые социально-экономические отношения в стране. Проект обновляет и правила медицинского наблюдения за работниками с учётом сегодняшних условий и новых достижений медицинской науки.

Тем, у кого подозревают профессиональную болезнь, будет легче получить квалифицированную медицинскую помощь, говорится ещё в обосновании.